<?xml version="1.0" encoding="utf-8" standalone="yes"?><rss version="2.0" xmlns:atom="http://www.w3.org/2005/Atom"><channel><title>Nómina para Gobierno on</title><link>https://www.heinsohn.co/co/categories/nomina-para-gobierno/</link><description>Recent content in Nómina para Gobierno on</description><generator>Hugo</generator><language>es-CO</language><lastBuildDate>Wed, 19 Aug 2026 15:40:56 +0000</lastBuildDate><atom:link href="https://www.heinsohn.co/co/categories/nomina-para-gobierno/index.xml" rel="self" type="application/rss+xml"/><item><title>Actos administrativos en la nómina pública: Qué son y cómo se automatizan</title><link>https://www.heinsohn.co/co/blog/actos-administrativos-nomina-publica/</link><pubDate>Wed, 19 Aug 2026 15:40:56 +0000</pubDate><guid>https://www.heinsohn.co/co/blog/actos-administrativos-nomina-publica/</guid><description>&lt;p&gt;En Colombia, &lt;strong&gt;los actos administrativos en la nómina pública son la condición jurídica que habilita cada pago a un servidor público&lt;/strong&gt;: sin resolución, nombramiento, encargo o acto de reconocimiento, la entidad liquida sobre un dato sin soporte. La relación en el empleo público es legal y reglamentaria, así que eventos que en una empresa privada se tramitan como simple novedad operativa aquí exigen una decisión formal de autoridad competente (Ley 909 de 2004). &lt;/p&gt;</description></item><item><title>Cómo adquirir software de nómina pública vía TVEC</title><link>https://www.heinsohn.co/co/blog/como-adquirir-software-nomina-publica-tvec/</link><pubDate>Wed, 19 Aug 2026 15:16:34 +0000</pubDate><guid>https://www.heinsohn.co/co/blog/como-adquirir-software-nomina-publica-tvec/</guid><description>&lt;p&gt;Comprar un software de nómina pública por fuera del instrumento vigente en la Tienda Virtual del Estado Colombiano (TVEC) expone a tu entidad a una observación de fraccionamiento del objeto contractual, el mismo tipo de hallazgo que la Contraloría revisa con el rigor de una responsabilidad fiscal de fondo.  &lt;/p&gt;</description></item><item><title>Transformación digital en el sector público en Colombia</title><link>https://www.heinsohn.co/co/blog/transformacion-digital-en-el-sector-publico-en-colombia/</link><pubDate>Tue, 28 Jul 2026 18:02:33 +0000</pubDate><guid>https://www.heinsohn.co/co/blog/transformacion-digital-en-el-sector-publico-en-colombia/</guid><description>&lt;p&gt;A través de la transformación digital &lt;strong&gt;del sector público en Colombia&lt;/strong&gt;, se implementan tecnologías en todas las áreas con el propósito de mejorar la transparencia y gestión de los servicios que ofrecen las entidades públicas. La transformación digital se refiere a adoptar herramientas tecnológicas novedosas que generan cambios dentro de la estructura organizacional y es necesaria para optimizar los procesos al interior de las instituciones del Estado, y con ello, &lt;strong&gt;modernizar la gestión en áreas fundamentales como la de recursos humanos.&lt;/strong&gt;&lt;/p&gt;</description></item><item><title>Software de nómina para el sector público: Qué debe cumplir para evitar sanciones</title><link>https://www.heinsohn.co/co/blog/como-elegir-software-de-nomina-sector-publico/</link><pubDate>Tue, 28 Jul 2026 18:02:29 +0000</pubDate><guid>https://www.heinsohn.co/co/blog/como-elegir-software-de-nomina-sector-publico/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;Firmar una nómina incorrecta en una entidad pública puede convertirse en el inicio de un proceso disciplinario, fiscal o penal que destruye una carrera en el servicio del Estado.&lt;/strong&gt; Los errores en la liquidación de prestaciones, los retroactivos mal calculados o los aportes parafiscales sobre bases inexactas son el origen de hallazgos que la Contraloría General convierte en responsabilidades fiscales con cifras de ocho dígitos.&lt;/p&gt;</description></item><item><title>Transformación del sector nómina para gobierno: Beneficios, riesgos y criterios de decisión para entidades públicas en Colombia</title><link>https://www.heinsohn.co/co/blog/transformacion-sector-nomina-estado-colombiano/</link><pubDate>Tue, 28 Jul 2026 18:02:23 +0000</pubDate><guid>https://www.heinsohn.co/co/blog/transformacion-sector-nomina-estado-colombiano/</guid><description>&lt;p&gt;Si diriges el área de talento humano o las finanzas de una entidad pública colombiana, ya sabes que Colombia avanza hacia el Gobierno Digital, sin embargo, en tu operación diaria la nómina sigue dependiendo de procesos manuales, cierres que consumen semanas y sistemas que no se hablan entre sí.&lt;/p&gt;</description></item><item><title>Evaluación de desempeño en entidades públicas colombianas: Guía para convertirla en una herramienta de gestión institucional</title><link>https://www.heinsohn.co/co/blog/evaluacion-desempeno-entidades-publicas/</link><pubDate>Tue, 28 Jul 2026 18:02:20 +0000</pubDate><guid>https://www.heinsohn.co/co/blog/evaluacion-desempeno-entidades-publicas/</guid><description>&lt;p&gt;La evaluación del desempeño en el sector público colombiano cuenta con un marco normativo sólido, la Ley 909 de 2004 la establece como eje del sistema de mérito, el Decreto 1083 de 2015 la consolida dentro del régimen de función pública y el Acuerdo 137 de 2010 de la CNSC define el Sistema Tipo de Evaluación del Desempeño Laboral para los empleados de carrera administrativa.&lt;/p&gt;</description></item><item><title>¿Cómo funciona la gestión del talento humano en el sector público?</title><link>https://www.heinsohn.co/co/blog/como-funciona-la-gestion-del-talento-humano-en-el-sector-publico/</link><pubDate>Thu, 04 Sep 2025 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://www.heinsohn.co/co/blog/como-funciona-la-gestion-del-talento-humano-en-el-sector-publico/</guid><description>&lt;p&gt;&lt;strong&gt;La gestión del talento humano en la administración pública&lt;/strong&gt; es un proceso estratégico que permite a los servidores públicos lograr competencia, conocimiento y un entorno propicio para los objetivos del Estado. Esta acción es emitida en Colombia de manera controlada, organizada y tecnológicamente respaldada, de modo que se maximice la eficiencia del servicio público.&lt;/p&gt;</description></item><item><title>Beneficios de SIGEP para los empleados públicos</title><link>https://www.heinsohn.co/co/blog/sigep-beneficios-servidores-publicos/</link><pubDate>Mon, 27 Jan 2025 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://www.heinsohn.co/co/blog/sigep-beneficios-servidores-publicos/</guid><description>&lt;p&gt;Los empleados y empresas públicas al igual que muchas empresas del sector privado, deben manejar un sistema de organización de la información para sus empleados, servicios, procesos y más aspectos administrativos que requieren, no solo de un seguimiento interno de la empresa sino también de los sectores del estado que verifican el cumplimiento de las normativas vigentes en el país. Una de estas herramientas, que es comúnmente usada por servidores y empresas públicas, como parte del cumplimiento de los procesos del área empresarial en el país, es el SIGEP que es una plataforma en la que continuamente se puede ir llevando, con confianza, todos los requisitos, papeles y procesos de los empleados públicos de cualquier empresa que lo requiera&lt;/p&gt;</description></item><item><title>Cómo SIGEP Optimiza la Gestión de Nómina en el Sector Gubernamental</title><link>https://www.heinsohn.co/co/blog/sigep-gestion-de-nomina-en-el-sector-gubernamental/</link><pubDate>Mon, 27 Jan 2025 00:00:00 +0000</pubDate><guid>https://www.heinsohn.co/co/blog/sigep-gestion-de-nomina-en-el-sector-gubernamental/</guid><description>&lt;p&gt;En &lt;strong&gt;Heinsohn Grupo Empresarial&lt;/strong&gt;, comprendemos la complejidad y los desafíos únicos que enfrenta el &lt;strong&gt;sector público&lt;/strong&gt; en Colombia. Según SIGEP en la &lt;strong&gt;gestión de nómina en el sector gubernamental&lt;/strong&gt;, ofrecemos una solución robusta que simplifica y automatiza los procesos de &lt;strong&gt;nómina&lt;/strong&gt;, asegurando el cumplimiento de las normativas y mejorando la eficiencia operativa.&lt;/p&gt;</description></item></channel></rss>